يبدو أن إعلانات رئيس الجمهورية بشأن معالجة طلبات توظيف موظفين أجانب بسرعة وفي الوقت المناسب، بهدف معالجة النقص في العمالة، قد أثارت أخيرًا استياء النقابات العمالية.
ويطالبون بتغيير الاستراتيجية الحالية لتوظيف مواطني الدول الثالثة.
لذلك، كما أعلن أمس، فإن المنظمات النقابية SEK وPEO وDEOK، في مؤتمر صحفي مشترك سيعقد يوم الخميس الساعة 10 صباحًا في مبنى SEK، ستعرب عن قلقها الشديد ورد فعلها فيما يتعلق بعملية ترخيص الموظفين من الثالثة الدول و”تجاوز الحكومة للحوار الاجتماعي الذي يؤدي إلى مسارات خطيرة”.
ولم تخف النقابات انزعاجها عندما وافقت الحكومة السابقة العام الماضي، عشية نهاية فترة ولايتها، على استراتيجية جديدة لتوظيف الأجانب من بلدان ثالثة.
انتهت المناقشة حول هذه القضية، والتي جرت مؤخرًا في إطار لجنة المراقبة الثلاثية لتنفيذ استراتيجية توظيف مواطني الدول الثالثة في قبرص، إلى طريق مسدود بسبب وجهات النظر المتعارضة تمامًا بين النقابات العمالية وأرباب العمل. والمنظمات، التي تضغط أيضًا من أجل اتخاذ قرارات لمعالجة النقص في العمالة، والذي تفاقم بعد القرارات الأخيرة لاستبعاد طالبي اللجوء بشكل فعال من سوق العمل.
أحد المطالب الرئيسية للنقابات هو إعادة لجان التقييم الفني الثلاثية للتطبيقات التي كانت تعمل في الماضي، وتحسين توثيق احتياجات كل شركة، وتنظيم شروط توظيف العمال الأجانب من خلال الاتفاقيات الجماعية.
وكما ذكرنا، هناك شكاوى من جانب أصحاب العمل بشأن الاستراتيجية، مصرين على استمرار ملاحظة التأخير في معالجة طلبات التوظيف للموظفين الأجانب، في وقت تستمر فيه الاحتياجات في الزيادة وتقويض مسار التنمية الاقتصادية.
في عرض الأمس لتخطيط الحوكمة لهذا العام، أقر الرئيس باحتياجات سوق العمل وأعلن عن معالجة أسرع للطلبات ذات الصلة، مشيرًا أيضًا إلى أن المشاورات جارية مع دول محددة لتأمين القوى العاملة اللازمة من خلال الاتفاقيات الحكومية الدولية المتوقع توقيعها. خلال عام 2024.
تعليق واحد