اعترف السكرتير العام لغرفة التجارة والصناعة القبرصية (كيف) ماريوس تسياكيس بأنه لا تزال هناك خلافات كبيرة بين منظمات أصحاب العمل والنقابات العمالية عندما يتعلق الأمر بالحد الأدنى للأجور ، والذي قال إنه يجعل من الصعب التوصل إلى اتفاق.
وفقًا لتقرير بثته إذاعة هيئة الإذاعة القبرصية (Cybc) ، شدد تسياكيس على أن المشاورات ستستمر ، بينما نفى أنه في ظل وزارة الراحلة زيتا إميليانيدو ، توصلوا تقريبًا إلى اتفاق كما يدعي البعض.
شدد Tsiakkis على أن الحد الأدنى للأجور الذي سيتم الاتفاق عليه يجب أن يوفر مستوى معيشيًا لائقًا للعمال ولكن في نفس الوقت يجب أن يحترم مرونة الاقتصاد والأعمال.
وانتهت المشاورات في عهد وزير العمل كيرياكوس كوسيوس إلى طريق مسدود يوم الجمعة ، مما أدى إلى تمديد الحوار حتى نهاية أغسطس.
تشير التقارير الإعلامية إلى وجود خلاف حول عملية التنفيذ ، حيث ورد أن أصحاب العمل يطلبون استثناءات معينة.
العقبات الأخرى هي مستوى الحد الأدنى للأجور ولكن أيضًا حسابه.
تختلف النقابات ومنظمات أصحاب العمل حول طريقة تحديد الراتب المتوسط ، والذي سيتم على أساسه الحد الأدنى للراتب.
إن متوسط الأجر الذي تحسبه دائرة الإحصاء القبرصية أقل من الأجر المحسوب بواسطة مسح مقطعي وطولي للعينة المستعرضة للاتحاد الأوروبي و SILC ، والذي تريد النقابات أن يستند إليه الحد الأدنى للأجور. منظمات أرباب العمل تريد الأول.
أوضح الرئيس نيكوس أناستاسيادس مؤخرًا أن الحد الأدنى للأجور سيعتمد على حسابات الخدمات الإحصائية ، التي حددت متوسط الأجر عند 1.573 يورو مع نسبة تتراوح من 50 إلى 60 في المائة من متوسط الأجر.
